本书紧密结合中国文化体制改革的实践，汲取国内外文化行政研究的最新成果，系统地阐述了文化行政环境、职能、权力、体制与组织、运行、领导、人事、心理、财务、机关、效率、立法、伦理和发展等文化行政学的基本理论，阐明了文化行政转型的问题。 本书内容丰富，体例新颖，每章后面设有阅读材料和思考题，以便读者联系实际进行思考，加深对相关概念和原理的理解和掌握。 本书可作为普通高等院校文化产业管理专业和其他相关专业的教材使用，也可作为文化产业从业人员的培训用书和参考读物。

凌金铸，男，1966年生，博士，现任上海交通大学媒体与设计学院文化产业管理系副教授，国家文化产业创新与发展研究基地文化行政与立法中心主任。就读于中国社科院和苏州大学，美国马里兰大学和纽约大学访问学者。主要研究方向是文化体制、公共文化政策、文化立法、文化产业与知识产权等。主持国家、省部级课题多项。主要作品：《公共文化行政学》、《论文化行政转型》、《文化体制变革与文化产业发展》、《文化体制改革的拐点及意义》等，获上海市第九届哲学社会科学优秀成果著作奖、上海交通大学课程考核方式改革一等奖等。

前 言 　　文化行政学一类的著作和教材目前国内少之又少。一方面，对文化管理和文化管理研究的重视是近些年来才出现的事情；另一方面，文化管理的学科归属一直是一个令人头疼的学术问题。本书力图在文化行政管理的基本理论方面有所贡献。本书的写作正值我国文化体制改革不断推进之时，因而也力图为文化体制改革探索学理上的支撑。 　　文化行政学的基础研究是一个需要继续深化的领域。不继续深化，文化管理便只能停留在经验管理的时代，文化管理研究只能停留在具体问题研究的时代，而文化管理专业也难以找到自己的学科归属。近年来，随着我国文化体制改革的进展，有关文化体制改革的研究成果日渐增多，但是从学科建设层面对文化行政理论的研究成果还不多。系统地研究文化行政学科理论，构建文化行政学，是一项长期的研究任务。考虑到目前学术研究和专业教学的需要，作者努力理清有关文化行政的基本理论，作为相关学者深入研究的一个参照，抛砖引玉，并以此求得同行学者和广大读者的批评指正，以利于进一步推动这个方面的研究。 　　在《公共文化行政学》基础上，本书篇幅上有较大扩充，增加10万多字内容，增补第八章“文化行政人事”、第九章“文化行政心理”和第十一章“文化行政机关”，并在每章后面设有阅读材料和思考题，以便读者联系实际进行思考，加深对相关概念和原理的理解和掌握。 　　本书在写作过程中，参阅了许多专家和学者的著作和文章，汲取了很多颇有见地的观点，在此谨致谢忱。同时，上海交通大学胡惠林教授和清华大学出版社杜春杰、王威老师为本书出版付出了辛勤的汗水，在此深表谢意。 　　 　　 　　 ...